 Un programa para expandir el talento gerencial y emprendedor de mujeres en México y Centroamérica
10,000 Mujeres es una iniciativa de Goldman Sachs para expandir el talento emprendedor y grupos gestores a través del mundo – especialmente entre mujeres – que contribuyan a reducir la desigualdad y asegurar una distribución más amplia del crecimiento económico. El programa de cinco años tiene dos metas principales:
- Incrementar el número de mujeres de recursos limitados que reciban una educación en negocios y administración
- mejorar a nivel mundial la calidad y capacidad de la educación en gerencia y negocios
LASPAU y el Tecnológico de Monterrey han establecido una colaboración con la iniciativa 10,000 Mujeres de Goldman Sachs para llevar la Iniciativa a mujeres emprendedoras y escuelas de negocios en Centroamérica y México. A través de esta colaboración, LASPAU y el Tecnológico de Monterrey ofrecerán un programa de formación empresarial para mujeres con potencial emprendedor y comprometidas con su entorno, así como también un programa de desarrollo docente para dos escuelas de negocios o universidades con programas de negocios.
"A través del entrenamiento de mujeres emprendedoras, la iniciativa 10,000 Mujeres para Latinoamérica y el Caribe tendrá un enorme impacto en las economías de México y Centroamérica ."
Martin Werner
Director de Banca de Inversiones, Latinoamérica
Goldman Sachs
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Para beneficiar mujeres emprendedoras que quieran mejorar su negocio existente o empezar un nuevo negocio.
10,000 Mujeres, Programa de Formación Empresarial proporcionará becas para formar y asesorar a 100 mujeres a través de tres modalidades de formación ofrecidas por el Tecnológico de Monterrey:
- Capacitación en línea
- Capacitación presencial
- Incubadora de empresas
Las candidatas pueden aplicar al programa que consideren el más adecuado para ellas, basándose en sus calificaciones y necesidades. Las finalistas serán seleccionadas a través de un proceso transparente que considera varios rubros, entre ellos, la situación financiera de cada postulante y el potencial de crecimiento de su negocio o idea de negocio. Las participantes deben ser residentes o ciudadanas de México o Centroamérica, demostrar destrezas sólidas de liderazgo y tener habilidades básicas de computación.
El proceso de aplicación comenzará el día 31 de agosto de 2009, y las participantes seleccionadas empezarán sus programas de formación de acuerdo al calendario que establezca el Tecnológico de Monterrey.
Para obtener mayor información sobre 10,000 Mujeres Programa de Formación Empresarial, incluyendo detalles para la aplicación, visite:
http://ide.itesm.mx/10000mujeres.php
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Para apoyar a escuelas de negocios en la mejora de su enseñanza
10,000 Mujeres, Programa de Desarrollo de Profesores brindará a dos escuelas de negocios o universidades con programas de negocios en México y Centroamérica una combinación de recursos académicos para mejorar la calidad de la enseñanza. El proceso de selección incluirá una valoración del potencial de la institución para tener un impacto positivo en mujeres emprendedoras en la región.
Profesores en las instituciones seleccionadas participarán en las siguientes actividades:
- Formación a través del TALBOK™ (Teaching and Learning Body of Knowledge), un programa en línea diseñado para fortalecer las competencias pedagógicas de los docentes
- Un taller de cinco días en Cambridge, Massachusetts, que incluirá expertos en la enseñanza y el aprendizaje efectivo
- Asesoría de profesores adicionales en la facultad por parte de los profesores que asistan al taller en Cambridge
- La Auto-valoración de Mejores Prácticas Docentes TALBOK™, tomada antes y después de haber participado en la formación
El proceso de aplicación para las instituciones comenzará el 7 de agosto de 2009, y LASPAU anunciará las instituciones seleccionadas antes del 21 de septiembre de 2009.
Para tener mayor información sobre el 10,000 Mujeres, Programa de Desarrollo de Profesores, incluyendo detalles para la aplicación, visite:
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La iniciativa 10,000 Women
El programa 10,000 Women fue lanzado el 5 de marzo de 2008 por el grupo corporativo Goldman Sachs Inc., una firma global líder de servicios financieros. Es una iniciativa global que brindará a 10,000 mujeres de recursos limitados, principalmente en economías emergentes y en desarrollo, una educación en negocios y administración. Goldman Sachs comprometió 100 millones de dólares en un plazo de cinco años y ha desarrollado colaboraciones con universidades en África, Asia, Europa, Latinoamérica y los Estados Unidos para identificar, crear, y desarrollar programas que impacten la calidad y la capacidad de la educación en negocios para mujeres en regiones en desarrollo a nivel mundial.
Para obtener mayor información sobre el programa 10,000 Women, visite www.10000women.org.
Sobre LASPAU
LASPAU: Academic and Professional Programs for the Americas es una organización sin fines de lucro afiliada a Harvard University. Desde 1964, LASPAU ha formado más de 20,000 profesionales de universidades y organismos del sector público y privado en Latinoamérica y el Caribe a través de programas de becas en educación superior, programas de investigación así como talleres y seminarios.
Para obtener mayor información sobre LASPAU, visite la página www.laspau.harvard.edu
Sobre el Tecnológico de Monterrey
El Tecnológico de Monterrey es una institución educativa de carácter privado, sin fines de lucro, fundada en el año de 1943. Desde 1985, ha generado programas enfocados a impulsar el espíritu emprendedor en sus alumnos, egresados y comunidad. En los últimos diez años, LASPAU y el Tecnológico de Monterrey han colaborado en el desarrollo de varias iniciativas exitosas.
Para obtener mayor información sobre el Técnologico de Monterrey , visite www.itesm.edu
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